Корпоративные семинары

По запросу клиентов мы проводим корпоративные семинары.

Если интересуемой темы нет в плане семинаров, команда учебного центра разработает ее индивидуально, учитывая потребности заказчика. Мы имеем большой опыт проведения корпоративных семинаров в разных городах Казахстана.

Выбирая корпоративный вид проведения семинара, заказчик получает такие преимущества, как:

• конфиденциальность информации, полученной от заказчика;
• практические юридические консультации по конкретным вопросам заказчика;
• индивидуальный подход к разработке учебного материала, учитывая все особенности производства, важные для заказчика;
• выгодная цена для обучения группы сотрудников;
• обучение сотрудников без отрыва от производства.

Темы корпоративных семинаров/тренингов на 2012 год

• Основы рынка ценных бумаг. Выпуск, размещение и обращение.
• Иностранные работники  в Казахстане: Все что необходимо знать работодателю.
• Маркетинг в Стратегии Роста Бизнеса
• Закуп ТРУ недропользователями. Казахстанское содержание.
• Государственные проверки. Эффективное взаимодействие предприятий с государственными органами. 
• Управление запасами и закупками. Складирование в логистике предприятия (специфика заказчика)
• Законодательное регулирование фармацевтической деятельности и обращения лекарственных средств, изделий медицинского назначения и медицинской техники в Казахстане.
• Актуальные вопросы трудовых отношений. Коллективные договоры. Эффективное разрешение трудовых споров.
• Экологическое законодательство. Экологические проверки. Контроль за размещение отходов производства. Правила оценки причиненного ущерба
• Интеллектуальная собственность
• Законодательство по страхованию
• Построение системы комплаенс-контроля в компании. Управление комплаенс-риском. Зарубежный опыт
• Система менеджмента качества. TQM. ISO. Для руководителей
• Система менеджмента качества. TQM. ISO. Для среднего звена
• Team-building 
• Time - management
• «Диагностика и удовлетворение потребности клиента при телефонных переговорах. Профилактика жалоб, рекомендации при работе с жалобами»
• Эффективные переговоры. Управление конфликтами.